近年來，濟南水務集團有限公司積極響應黨中央關于全面從嚴治黨的號召，高質量踐行新時代廉潔文化建設要求，以“1+N”模式為抓手，傾力打造“水務清風‘e言e行’”廉潔文化品牌，深度構建廉潔文化矩陣，鑄就濟南水務清風正氣新高地。
品牌引領，廉潔文化深入人心
走進濟南水務集團，大廳里“e點e滴凝聚水務真情，e言e行彰顯水務清風”的標語格外醒目。這是濟南水務集團廉潔文化品牌的核心口號，也是集團全體員工共同遵循的行為準則。
“我們希望通過這個品牌，讓每一位員工都能時刻銘記廉潔自律的重要性，將廉潔文化融入到日常工作的點點滴滴中。”濟南水務集團紀委負責人在接受采訪時說道。
據介紹，水務清風“e言e行”品牌與集團黨建品牌“e點e滴”相輔相成，共同構成了集團文化建設的“雙輪驅動”。通過品牌引領，集團不斷推動廉潔文化向縱深發展，讓自律在一言一行中見初心，在一舉一動中擔使命。
為了將廉潔文化更好地融入員工心中，集團還積極搭建廉潔文化資源共享平臺，通過新媒體課件、H5作品等形式，展現各級黨組織在新時代廉潔文化引領下發揮的教育、激勵、凝聚、導向和約束作用。這些生動有趣的廉潔文化產品，不僅讓員工們在輕松愉快的氛圍中接受廉潔教育，更激發了他們參與廉潔文化建設的熱情和積極性。
矩陣構建，廉潔文化全面輻射
在濟南水務集團，廉潔文化建設并非孤立存在，而是形成了一個以“水務清風‘e言e行’”為核心，各部門子品牌為支撐的“1+N”廉潔文化矩陣。這個矩陣如同一張龐大的網絡，將廉潔文化覆蓋到集團的每一個角落。
“我們鼓勵各部門結合自身特點，創建獨具特色的廉潔文化子品牌，這樣既能增強員工的歸屬感和認同感，又能讓廉潔文化更加貼近實際、貼近生活。”濟南水務集團紀委負責人說道。
在集團紀委的推動下，各部門紛紛響應，創建了如“承廉明政”“清水廉韻”等41個各具特色的廉潔文化子品牌。這些子品牌不僅豐富了廉潔文化的內涵，更讓廉潔之風在集團內部形成了強大的合力。
為了將這些子品牌更好地展示出來，集團公司紀委還組織開展了廉潔文化作品創建、評比活動，評選出了一批優秀的廉潔文化作品，并在集團內部進行了展示和交流。這些作品不僅讓員工們感受到了廉潔文化的魅力，更提升了廉潔文化影響力、感染力。
實踐探索，廉潔文化落地生根
廉潔文化建設不能僅停留在口號和標語上，更需要通過實踐來檢驗其成效。因此，濟南水務集團各黨組織在實際工作中不斷探索和實踐，讓廉潔文化真正落地生根。
“我們始終堅持將廉潔文化建設與業務工作相結合，通過實際行動來踐行廉潔文化理念。”濟南水務集團紀委負責人說道。
在集團公司紀委的推動下，各部門紛紛將廉潔文化融入到日常工作中，通過加強內部管理、完善制度建設、開展廉潔教育等措施，不斷提升員工的廉潔意識和自律能力。同時，集團還積極加強與外部單位的合作和交流，共同推動廉潔文化建設向更廣泛的領域拓展。
在實踐中，濟南水務集團還注重發揮先進典型的引領作用。通過評選先進典型人物，讓員工們看到身邊的榜樣和力量，從而更加堅定地踐行廉潔文化理念。這些先進典型不僅在工作中表現突出，更在廉潔自律方面樹立了良好的形象，成為了員工們學習的榜樣。
清廉如水，潤澤泉城。濟南水務集團通過廉潔文化品牌“1+N”模式深度構建廉潔文化矩陣，讓廉潔之風在集團內外蔚然成風。在未來的發展中，濟南水務集團將繼續堅持把廉潔文化建設融入到企業發展全過程，著力打造更加豐富別致的廉潔文化品牌，為推動全面從嚴治黨向縱深發展提供重要支撐，為構建風清氣正的社會環境貢獻自己的力量。